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    上海自考服务网> 试题题库列表页> 冲突的观念有三种类型,即:传统观念、相互作用观念和

    2017年10月行为组织学

    卷面总分:100分     试卷年份:2017年10月    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    冲突的观念有三种类型,即:传统观念、相互作用观念和

    • A、管理观念
    • B、历史观念
    • C、人际关系观念
    • D、权变观念
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    路径.目标理论与其他领导理论的最大区别在于

    • A、立足于领导者
    • B、立足于下属
    • C、立足于领导风格
    • D、立足于领导行为

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    • A、传播过程
    • B、内部整合
    • C、一体化
    • D、社会化

    团队建立和工作的心理机制,首先是使成员

    • A、“属于”这个团队
    • B、“分享”这个团队
    • C、“表现”这个团队
    • D、“参与”这个团队

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